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资本市场是经济发展的“助推器”,在扩(kuò)大融资(zī)、优化资源配置、提供产权(quán)交易等方面(miàn)为我(wǒ)国经济发展(zhǎn)提供着重要支撑。发展资本(běn)市场是中国经济发展的长期战略(luè),然而(ér)大部分中(zhōng)国(guó)上市(shì)公(gōng)司,尤其是国(guó)有上市公(gōng)司的经营理念却仍然停留(liú)在传统的产(chǎn)供销研的(de)产(chǎn)品经营理念上,对(duì)于资本运作、产融互(hù)动这样的资本经营理念(niàn)了(le)解和掌握不多。随着资本市场改革和国有企(qǐ)业改革(gé)的逐步(bù)深入,以市值管理为代表的资本经营(yíng)理念将得到越来(lái)越多的关注和重视。
一、相关理论概述
1. 市值管(guǎn)理的含义
第(dì)一种定义(yì)的核心(xīn)是市值(zhí)最大(dà)化,即认为市值管理即为管理的目(mù)标都以市值(zhí)最(zuì)大化为目标。第(dì)二种定义的核心是价值外显化(huà),即通过市值确切地反映公(gōng)司内在价值,进而使公(gōng)司价值最大化。第三(sān)种定义的核心(xīn)是将(jiāng)市值管(guǎn)理当作(zuò)一种机制建(jiàn)设(shè),从(cóng)而(ér)实现公司的战略(luè)管理目标(biāo) :公(gōng)司和(hé)股东价值均(jun1)衡中实现价值(zhí)最大化 [1]。简单来说是这管理就是(shì)以市值导向的企业内部的财务管理,通过对影响(xiǎng)企业市值(zhí)高低的因素进(jìn)行有效(xiào)管理,使得股市(shì)中的市场价值充分反映出(chū)企业内在(zài)价值,并且努力实现以价(jià)值为支撑的公司(sī)价(jià)值(zhí)最大化。
2. 市值管理(lǐ)的目(mù)标
在自由(yóu)公开市场下(xià),市值管理应该是对股东负责,保(bǎo)证股价(jià)合理反映公司市值(zhí),力求使股东价值最大(dà)化,从市值(zhí)管理的定义可以看出,市值管理的(de)目标包(bāo)括两个方面 :公司价值创造最(zuì)大化和公司价(jià)值(zhí)实现最优化 。
3. 市值管理的核心内容
公司的(de)内在价值主要可以分为以下(xià)两个方面(miàn) :一是当前经营价值 ;二(èr)是未来增长价值,当前经营价值主(zhǔ)要(yào)是指企业现阶段的盈利情况,以及现阶段(duàn)企业具(jù)体价值的股(gǔ)价体现(xiàn)未来增长价(jià)值,主要是指(zhǐ)公司在经(jīng)营方面的发展前景(jǐng)以及预期增长(zhǎng)值。由此可见,市值(zhí)管理应该包括:最(zuì)大限度地创造当前经营价(jià)值——价值创造,最大限(xiàn)度地发掘企业增长潜力——价值经营,最(zuì)大限度地实现市场价值与(yǔ)内在(zài)价(jià)值的匹配——价值实现等(děng)内(nèi)容。
(1)价值创造。价值(zhí)创造(zào)是(shì)市值管理开展的(de)基础,企(qǐ)业想要(yào)实现内部(bù)实质管(guǎn)理(lǐ),首先需要的就是(shì)通过对企业内部(bù)经营(yíng)的转变,以(yǐ)求(qiú)得(dé)更高收益,进而促使公司股价上升。上市公司只有在日常运营过程中不断提升自(zì)身盈利能力,并且在实际的(de)操作(zuò)过程中(zhōng),针对资本运(yùn)作(zuò)以及并购等(děng)各种方式(shì)进行营(yíng)业业绩的提升,求得行业内(nèi)部的市场占有率,增强企业的核(hé)心竞争力以及持续盈利能力,从而提升企业的内(nèi)在价值。
(2)价值(zhí)经营。在我国社会主(zhǔ)义市场经济的(de)背(bèi)景下,中(zhōng)国的资本市(shì)场(chǎng)相对低迷。因此,企业想要实现内部市值管理的有效(xiào)试验,就必(bì)须要(yào)针对(duì)现阶段的市场发展情况(kuàng)进行详细分析,适应(yīng)当前政府宏观调控与市场自然发(fā)展的社会形势,加强权益市值管(guǎn)理,通过提升自身运营(yíng)能(néng)力(lì),以求(qiú)得社(shè)会(huì)资(zī)本(běn)投资帮助(zhù)企业提升内(nèi)在(zài)价值。
(3)价值实现。不同于国(guó)外相(xiàng)对自由开(kāi)放的资本市场,中(zhōng)国特有的市场宏观调控手段,使得(dé)现阶(jiē)段的资本市场(chǎng)处(chù)于信(xìn)息不对称的局面,而且过度强硬的政(zhèng)府干预,使得部分企(qǐ)业在进行信(xìn)息披(pī)露的过(guò)程中(zhōng),往往(wǎng)会(huì)出现财务信息失(shī)真(zhēn)以及股票交易价格模糊的情况。这也(yě)就导致(zhì)了(le)上(shàng)市公(gōng)司的实(shí)际经营状况以及(jí)具体价值不(bú)能够充分(fèn)的体现在股价上,这也(yě)在很大程度上(shàng)对社会资本造成了干预。资本(běn)在进(jìn)行投资(zī)的过程中,首(shǒu)先需要的就是针对目标企(qǐ)业(yè)进行(háng)财(cái)务(wù)报告的审核以及经营状(zhuàng)况的考察,虚假的(de)企业(yè)进行状况,使(shǐ)得我国社(shè)会(huì)资本在进行市场核查(chá)的过(guò)程中受到很多阻(zǔ)碍,在实际进行投资时,也(yě)会踌躇不前。因此,上市公司想(xiǎng)要完善公(gōng)司治理,就必(bì)须(xū)要提高运作的透明度,从政府部门的角度出发,应(yīng)该增强企业信息披露透明(míng)度,使得公众及(jí)投资者能够充分了解(jiě)到(dào)企业当前的运营状况,以吸引社会(huì)资本投(tóu)资。
二、国有上市(shì)公司(sī)实(shí)现市值管理的必要性
1. 资本市场全(quán)流通时代保持(chí)国有(yǒu)资本控(kòng)制力的(de)需要
在20 世纪 90年代(dài)左右,我国(guó)完成(chéng)了从指令(lìng)性计(jì)划(huá)经济到社会主(zhǔ)义(yì)市场经济的转变,国(guó)有企业(yè)逐渐退出了市(shì)场(chǎng)经济(jì)的绝对中心(xīn)的位置,私营企业的大幅(fú)度扩张以及(jí)迅速(sù)发(fā)展,使国内经济市场迎来了蓬勃的发展(zhǎn)时期,但是在现有(yǒu)的市(shì)场经济体(tǐ)制中国(guó)有企业依旧(jiù)占据着不(bú)可忽(hū)略的(de)位置。根据(jù) 2019 年底的市场调研可(kě)以得知我国国有企业(yè)在市场份(fèn)额中的占比依旧庞大(dà),已经(jīng)达到了 40% 左右。除此之外,在经济(jì)体制(zhì)转变的过程中,我国国有企业适(shì)应市场(chǎng)发展(zhǎn)形势,现阶段,上市公司(sī)当中,国(guó)有企业改制上市(shì)的(de)总股(gǔ)本高达(dá) 70%,而且随着我国资本市(shì)场流(liú)通时代的到来(lái),市值的重(chóng)要性逐渐凸显(xiǎn)出来。随着市值逐渐(jiàn)成为上市公(gōng)司具体价(jià)值的重要体现之一,国有企业在(zài)政(zhèng)府(fǔ)财政(zhèng)支持以(yǐ)及政策放宽的前(qián)提下(xià),实现了资本的(de)快(kuài)速扩张,而且在具体的运行(háng)过程中,结合多种经(jīng)营手段,实(shí)现市值管理(lǐ)绩效的提升,社会资本更加(jiā)青睐(lài)企业(yè)估值较高且运行平稳的公(gōng)司,这时(shí)候国有企业在经营以及市场地位中的优势就(jiù)得以显现。与此同(tóng)时(shí),国有资本的(de)市场占有(yǒu)率以及市场(chǎng)地位也得到了大幅度的提升。
2. 新(xīn)一轮国企改革纵深推进、提高改革效率的(de)需(xū)要
虽然我国已经基本确(què)立了(le)社会主义市场经济(jì)的运行(háng)模式,但是(shì)在(zài)国有企业改革的过程中,还存在着很多历史(shǐ)遗(yí)留问题(tí),绝大多数国有(yǒu)企业并(bìng)未做到真正的全上市,主(zhǔ)要的企业上(shàng)市还集中在大型国有集团(tuán)下属子公司(sī),或者以拆分上(shàng)市的模式进(jìn)行企业(yè)上市,导(dǎo)致现有的国有企业并(bìng)不(bú)能够真实的反映集团整体估值。针(zhēn)对这种情况,我国政务部(bù)门积(jī)极地推进(jìn)国有企业多元化股权改制,鼓励国有(yǒu)企业向现代企业经营模式靠拢,并且在市场(chǎng)准入(rù)以(yǐ)及相关政策(cè)方面给予(yǔ)了一定的放宽,为国有企业上市提供了良好的市场环境。相较(jiào)于国外活跃的资本市场来说,我国长期以来未能(néng)彻底转变(biàn)计划经(jīng)济体制的弊端逐渐暴露(lù),虽(suī)然国家能够对市场进(jìn)行宏观调控,维(wéi)持国内经(jīng)济平稳运行(háng),但是过于守旧的(de)运行(háng)模式(shì)并不利于市场经济的快速发展。在这个过程中,国有企业的活力也逐渐降低,因(yīn)此,针对国(guó)有企(qǐ)业上市的政策(cè)放宽(kuān),能够清晰的反映出国(guó)有(yǒu)企业的具(jù)体市(shì)场估值,为社会资本提供更加清晰(xī)的(de)数据的同时(shí),背(bèi)靠雄厚资(zī)金与宽容政策的国有(yǒu)企业在(zài)经营(yíng)方面(miàn)的优势(shì)也能够充分凸显,更能够吸引社会资本的注入,为(wéi)国有企业的(de)价值最大化(huà)作出贡献。
3. 国有上市公司改善经营管理,强化(huà)竞争力的需要
市值管理作为近些年来全新的经营理念,主要是(shì)指在价值(zhí)之中,公司(sī)市值持续动态优化,这种经营(yíng)模(mó)式非常适合现在多元化的市场发展形势。传统的(de)利润最大(dà)化的(de)经营目标已经不能够(gòu)满足现阶段国有企业的具体发展形势,而且随着经济(jì)全球化(huà)进(jìn)程的不断(duàn)推进,我国市(shì)场(chǎng)经济逐(zhú)渐与(yǔ)国外资本接轨,先进(jìn)的经营(yíng)理念以及较为活跃的(de)资本市场,为(wéi)我国的社会主义市场经济带(dài)来了更多的(de)发展机遇。针(zhēn)对国有(yǒu)企业的改制上市(shì)来说,公司在进行经营体制以及(jí)市值管(guǎn)理的过程中,会遇到政策以及传统(tǒng)经营观(guān)念的阻碍,并且企业上市之后的股权分化也会触动政府等资源的利益,计划(huá)经济体制的历史遗留问题,同样会为(wéi)国(guó)有企业的(de)转变带来不利(lì)影响。面对这(zhè)种情(qíng)况,国有企业在职管理过程中有(yǒu)效运用股权激励政策以及(jí)企业并购等资本运作手段,不仅能够实现经济体制的进一步优化,还(hái)能够帮助企业内部的管理转(zhuǎn)型,为企(qǐ)业带来更高的(de)经济效(xiào)益,从而(ér)引(yǐn)导社会资本(běn),实(shí)现(xiàn)国有资本的扩张。
三(sān)、国(guó)有上市(shì)公司市值管理存在(zài)的不足
1. 思想(xiǎng)上不够重视
受制于传统(tǒng)的指令性(xìng)计(jì)划经(jīng)济的历(lì)史遗留问题,我(wǒ)国国有上市公司在进行经营的过程中,思想过(guò)于保守,还是局(jú)限于传统(tǒng)的市场开拓以及实体经(jīng)营销(xiāo)售,对于市值管理中的资本运作手段(duàn)并(bìng)未(wèi)给(gěi)予足够的重视(shì),相对落后的(de)经营(yíng)手段以及市值管理意识,使得当(dāng)前的国有(yǒu)上市公(gōng)司并(bìng)没有(yǒu)办法完成利润最(zuì)大化(huà)的(de)经营目(mù)标。因(yīn)此,针对(duì)国有上市公司的经营特征进行市值(zhí)管理的(de)改革,能够有效(xiào)推动国有上(shàng)市公司的实体经(jīng)营与资本运作良(liáng)性(xìng)结合,提升(shēng)其内(nèi)在价值。
2. 体制机制存在弊(bì)端
以投(tóu)资决策为例,国有上市公司的政治特征较为明显,其具体运作需要考察市场(chǎng)发展形势(shì)以及实际的经营(yíng)决策,对于资本(běn)市场的影响。除此之外(wài),政府部门(mén)也会对国(guó)有上市公司的决策进行一(yī)定的干(gàn)预,这也就(jiù)导致了国有上市公司在运(yùn)营(yíng)过程中的局限性(xìng)。由(yóu)于国有(yǒu)企业的政治特殊性,其内部管理人员在薪(xīn)资规划方面较为保守,而(ér)且实际(jì)的工资较低,相较于(yú)报酬较为(wéi)丰(fēng)厚的外企以及私(sī)营企业,国有(yǒu)企(qǐ)业(yè)的领导(dǎo)受制于薪资要求的限(xiàn)制,再进行(háng)经(jīng)营决策的过(guò)程中缺乏(fá)战略型投资的勇气和(hé)魄力(lì),而且国有上市公司的(de)实际经(jīng)营状况与国家(jiā)经济直接(jiē)挂钩,这种(zhǒng)情(qíng)况使得大(dà)部分经营(yíng)决策者过于保守。由此可见,当前我国国有(yǒu)上(shàng)市公司不管是在工(gōng)作人员积(jī)极性调(diào)动,还是内部决(jué)策者的薪资筹划方面存在着很多不合理的地(dì)方。
3. 专业管理人(rén)才(cái)缺乏(fá)
在(zài)大多(duō)数的国有上市公司之内,生(shēng)产(chǎn)制造或者(zhě)销(xiāo)售领域的人力资源质(zhì)量都有非常明(míng)显的(de)优势。但(dàn)是(shì)在资本运作方面,由于国有企(qǐ)业的政治(zhì)特殊性以及(jí)内(nèi)部人员的保守习惯,使(shǐ)得在进行(háng)市值管理的过程中,缺乏专业水准较高的人才,这(zhè)也在很大程度上影响了国有上市(shì)公司在资本市(shì)场中的实力,因此,针对人(rén)才短缺的情况,要进行尽快处(chù)理。
四、国(guó)有上市公司市值管理(lǐ)优化对(duì)策
1. 加强科学研判(pàn),把握产融发(fā)展机会
研究把握宏观经济周(zhōu)期、市(shì)场(chǎng)牛熊周期、行业景气周期、企业盈利周期的基本规律,关(guān)注动(dòng)向指标,动态(tài)分析产业市(shì)场竞争格局演变和资(zī)本市场投资价值走势,采取科学的适应对策,指(zhǐ)导业务战略和(hé)经营行(háng)为,以及投融资、兼并重组等资本运作行为,相(xiàng)机(jī)实(shí)现产融之(zhī)间的相互转化。例如,认为公(gōng)司股价被高估时(shí),可利(lì)用投资者的热情(qíng)进行股票增发,或者分拆出售被(bèi)股票市场高估的业务单元(yuán),所融资金用以支持公司业务发展,或用于兼(jiān)并收购(gòu)扩大公(gōng)司规模 ;认为(wéi)公(gōng)司(sī)股票价格(gé)被不合理地低(dī)估时(shí),可(kě)以(yǐ)借机回购(gòu)股(gǔ)票,增加(jiā)公(gōng)司控制力,或等价位(wèi)回归合理水平时转让(ràng)股(gǔ)票进行套利。
2. 加强投资者关系管(guǎn)理,实现(xiàn)价值实现最优化
市(shì)值(zhí)管(guǎn)理的实质是在我国资本市场(chǎng)环境下(xià)进行,具有中国特色的价值(zhí)管理,针对我(wǒ)国(guó)相对滞后的社会(huì)资本市场(chǎng)的(de)发展形势来说,上市(shì)公司的市(shì)值并(bìng)不(bú)能够真正意义上反映(yìng)出企业的价(jià)值(zhí)。这就要(yào)求国有上市公(gōng)司加强与社会资本的关系(xì)管理,在经济全球化进程的(de)推动下,我国社(shè)会主(zhǔ)义市场(chǎng)经济体制中,出现了在经营以(yǐ)及管理方面较为先进的海(hǎi)外资本,较为先进的权管理使得(dé)我(wǒ)国国有企(qǐ)业的市(shì)值(zhí)管理受(shòu)到了很大的(de)启发,但(dàn)是考虑到我国特殊的经(jīng)济体制以及国有企(qǐ)业对于整个经(jīng)济体制运行的重要影响。在实(shí)行市值管(guǎn)理的过程中,需要考(kǎo)虑到多方(fāng)面的影响,而且在国(guó)有企业内部缺乏(fá)有效(xiào)的监督管理机制,这就造成了国有企业的(de)经营者无法取得较为(wéi)准确的财务信息基础,致使其(qí)在进行经营决策(cè)的过程中,缺(quē)乏足够的数据支撑。针(zhēn)对信息披露机制来(lái)说,也应该保障公(gōng)众对于国有资本(běn)运营(yíng)状(zhuàng)况(kuàng)的知情权和监督权(quán),为社会资本提供更多(duō)的投资依据,实现(xiàn)国有(yǒu)资本的保值(zhí)和增值。
3. 盘活国有资(zī)本,实现(xiàn)价值(zhí)经营最佳化
股市瞬息(xī)万(wàn)变,国有上市公司在市值管(guǎn)理(lǐ)的实践中应当(dāng)根(gēn)据市值的变(biàn)化情况、结合(hé)资本(běn)市场环境,运用股指期货等投资工具或并购重组(zǔ)、再融资等资本运作项目进行(háng)风险管(guǎn)理和价值经营,充分(fèn)发挥价(jià)值经营在(zài)市(shì)值管理中的杠(gàng)杆作用,获取资本溢价,促进市值的持续优化(huà)、稳(wěn)定提升。在对资本市(shì)场进行调研之后可以看出(chū)当前国有上市公司在市场中的估(gū)值普(pǔ)遍降(jiàng)低,国(guó)有企业想要(yào)充分调动(dòng)存量资产,就需(xū)要将更多的(de)优质资金注入(rù)到上市公司当中,以提升上市公司的资产质量以及内(nèi)在价值。除了上述措施之(zhī)外,针(zhēn)对国有企业在(zài)资本运(yùn)作方面的人才缺乏情况(kuàng),也需(xū)要进行及时处(chù)理,确保企业在(zài)进(jìn)行资本运(yùn)作的过程中,能(néng)够有充(chōng)分的人力资源基础。除此之外,针对当(dāng)前我国资本市场受(shòu)政府宏观调控力度(dù)过强的情况也需要进行(háng)一定的减(jiǎn)弱,以确保我国的资本市场(chǎng)保(bǎo)持应有的活力,不会因为资本市(shì)场过于(yú)低迷而出现信息披(pī)露(lù)以及经营状况反映(yìng)不足的情况。
4. 结合混合(hé)所(suǒ)有制改革,优化资本结构和治理结构
当前(qián)半数以(yǐ)上的国有资本集(jí)中在公众化的上市公司,但国有股一股独大的资本结构,决定了其治理结构上可能存在内部(bù)人控(kòng)制(zhì)的弊端(duān)。应结合正在(zài)进行的国(guó)有企业混(hún)合所有制改革,优化上市公司资本结构。继(jì)续实施国有股减持计(jì)划,减少非流通股比率,积极引(yǐn)人战略(luè)机(jī)构投(tóu)资者,稳(wěn)步(bù)推进员工持股,实现股权所有者多(duō)元化。
综上所(suǒ)述,在国有(yǒu)上市公司进行市值管理的过程中,不(bú)管是社会监(jiān)督机制,还(hái)是政务职能部(bù)门都(dōu)需要考虑到国有企(qǐ)业特有的政治性,以及目(mù)前我国特有的社会主义(yì)市场经济体制和国(guó)家对于市场宏观调控的具体情况。国(guó)有资本(běn)在实际的经营决(jué)策过程中(zhōng),需要考虑到国(guó)有企业对预约资本(běn)市场(chǎng)的影响以及社(shè)会责任,除此之外,国有企业在(zài)进行内部管理机制的确立也需要确保管理机制符合市场发展(zhǎn)情况,实现企业(yè)市值(zhí)管(guǎn)理模(mó)式的平稳(wěn)运(yùn)行。在内(nèi)部运行的过程(chéng)中,需要建立行之有效的监督(dū)管(guǎn)理(lǐ)机制,尤(yóu)其(qí)是在企业信息(xī)披露(lù)方面,为社会(huì)资本提(tí)供较(jiào)为清晰的企业发展情况以及具体估值,从而(ér)吸引到资金注(zhù)入,实现国有资本的保值增值。